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        2013年6月24日，100名員工代表及公司領(lǐng)導(dǎo)齊聚在藍(lán)宮大飯店的二樓多功能廳，一同參加了安科瑞電氣成立十周年紀(jì)念座談會(huì)。

        本次座談會(huì)由副總經(jīng)理朱芳主持并致開(kāi)幕辭，接著90位員工代表們紛紛暢所欲言，做了精彩的發(fā)言。
        會(huì)上，副總經(jīng)理姜龍分別與電氣絕緣安全研發(fā)部經(jīng)理徐軍博士、系統(tǒng)集成部副經(jīng)理邵華簽訂了職工住房獎(jiǎng)勵(lì)協(xié)議，兩套住房面積分別是90平方米和94平方米。這是繼49名核心骨干員工獲得股權(quán)激勵(lì)之后又一次振奮人心的激勵(lì)活動(dòng)。

        董事長(zhǎng)周中作了《未來(lái)發(fā)展的驅(qū)動(dòng)力》的報(bào)告，總結(jié)了前十年安科瑞成功的主要因素，分析了目前的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和公司的經(jīng)營(yíng)狀況，提出了驅(qū)動(dòng)未來(lái)發(fā)展的關(guān)鍵是要擁有“為客戶創(chuàng)造價(jià)值”的核心價(jià)值觀。

        最后，副總經(jīng)理朱芳致閉幕辭，要求全體員工高度重視此次會(huì)議的精神，各部門要深入學(xué)習(xí)并貫徹落實(shí)會(huì)議精神。

        會(huì)后，公司領(lǐng)導(dǎo)與員工代表參加了晚宴，在樸實(shí)、低調(diào)的氛圍中結(jié)束了本次具有深刻意義的十周年紀(jì)念座談會(huì)。這次座談會(huì)既是思想上的溝通與交流，又是一種精神上的提升，大家對(duì)未來(lái)充滿了信心。

       董事長(zhǎng) 周中作“未來(lái)發(fā)展的驅(qū)動(dòng)力”報(bào)告