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未雨綢繆來應(yīng)對“機(jī)器人替代人工”

http://m.007sbw.cn 2016-10-20 17:16 來源:徐冰 資深財(cái)經(jīng)評論員

機(jī)器人替代人工在目前最為明顯的障礙,是成本收益大都仍然處于“倒掛”。可是“正掛”的那一天恐怕也不會太遠(yuǎn)了

近年,在一些大型制造企業(yè),“機(jī)器人替代人工”計(jì)劃正在穩(wěn)步推進(jìn)。

盡管從目前的技術(shù)水準(zhǔn)看,機(jī)器人也的確還無法完全替代人工,但我相信,假以時日,機(jī)器人搶了人的飯碗必定會成為現(xiàn)實(shí)。而且,這一天很可能不會等很久。

如此判斷其實(shí)立足于非常簡單、明顯的事實(shí):一、人口紅利即將告罄。有研究顯示,最快于2020年,中國的人口紅利就將徹底消失。就算是對這樣的數(shù)據(jù)和預(yù)測存在種種異議,但中國已經(jīng)進(jìn)入老齡化社會,卻已是共識。在勞動力逐漸減少的情況下,除了寄望于機(jī)器人,還能仰賴什么?二、機(jī)器人領(lǐng)域的技術(shù)進(jìn)步已接近突破瓶頸。雖然距離夢幻般的技術(shù)層次尚有明顯差距,但替代相對簡單的人力工序,目前的技術(shù)已不存在太大問題。今年春天,我曾參觀過某知名企業(yè)的“智慧車間”,目之所見、耳之所聞,完全是一幅“機(jī)器換人”的現(xiàn)實(shí)場景。

坦率地說,那次參觀給我的震撼,除了機(jī)器人替代人工的現(xiàn)實(shí)場景,再就是人被替代之后的恐懼想象。那間“智慧車間”里面,高管人員滿臉洋溢的興奮,與所剩無幾、仍在從事簡單勞動的員工的面無表情,形成了異常強(qiáng)烈的對比。盡管那些工人目前的工作暫時還無法被機(jī)器人替代,但是誰能想象“不遠(yuǎn)的將來”呢?

雖然當(dāng)前在一些地方“用工荒”還是“常態(tài)”,雖然目前機(jī)器人暫時還無法完全替代人力是一個安慰,但必須清醒的是,這一切不過是暫時的過渡。

機(jī)器人替代人工在目前最為明顯的障礙,是成本收益大都仍然處于“倒掛”。可是“正掛”的那一天恐怕也不會太遠(yuǎn)了。前不久有報(bào)道說,生產(chǎn)空調(diào)壓縮機(jī)的上海某集團(tuán),自從9年前引入機(jī)器人之后,最近終于嘗到了大甜頭:2015年,使用一臺機(jī)器人的成本不到6萬元/年,而使用一名工人的成本則接近10萬元/年。

當(dāng)成本發(fā)生逆轉(zhuǎn),“機(jī)器換人”無疑就是可以預(yù)見的趨勢。而“用工荒”以及人口紅利的消失,則為機(jī)器人技術(shù)的不斷突破,提供了巨大動力。據(jù)報(bào)道,前文提到的上海這家集團(tuán)用480臺機(jī)器人頂替了近千名工人。一旦規(guī)模優(yōu)勢、成本優(yōu)勢顯現(xiàn),這樣的替代將會迅猛加速。

從課本上知道的“工人砸毀機(jī)器”,只有身處那間“智慧車間”才會有真切的感受:那一天的到來是終究無法改變的現(xiàn)實(shí)。問題是,如何應(yīng)對“機(jī)器人替代人工”所帶來的一系列問題,才是更需要我們深入思考的。對此,我們要未雨綢繆。

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